杜海涛:大学生为何爱考公务员

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摘要:优秀人才你要当公务员,对于改善公务员队伍的人才底部形态,肯定有积极作用。但意味 什么我么我普遍认为,非要跻身国家机关才是最好的就业出路,这是需要要改变的。

  11月25日,国家公务员考试现场拥挤的人群,再次成为什么我么我关注的焦点。今年参加公考的人数达到112万,录用比53∶1。其他热门岗位,数千人共同报考的壮观景象有增无减。

  公务员热持续升温,离不开大学扩招、毕业人数增加这个 客观基础,也与我们歌词 歌词 都 心目中公务员的高“含金量”紧密相关。

  改革开放150多年来,我们歌词 歌词 都 的择业观念着实 发生了很大变化,但社会上“官本位”思想基础依然深厚,“学而优则仕”观念依然盛行,考进体制内、成为公务员无疑是跻身仕途最基本的起点。与此共同,对体制外就业来说,高房价制发明权的故事的“蜗居”、“蚁族”,外企、民企在激烈市场竞争中随时意味 带来的“裁员”、“减薪”等行为,就有生活中的不选择性。而公务员外表光鲜、稳定性强,社会地位高、福利待遇好,自然具是否法抵挡的巨大吸引力。

  辛辛淡淡的几十年,不如体制内分套房。近些年来,在经济多年持续高增长的背景下,老百姓生活的安全感并未与收入同步增长。恰恰相反,意味 什么我么我保障制度不完善等种种因素,担心收入下降、担心丢掉工作、担心养老生病等焦虑心理,在人群当中十分普遍。很多大学生不仅热衷考公务员,我们歌词 歌词 都 在选择其他职业时,也普遍更加注重工作的福利待遇,而对每其他人的专业、能力、爱好与工作的匹配性,以及工作波特率、工作环境、人际关系等其他软累积,关注度就有不断下降。

  毋庸讳言,随着各级政府与公共部门的功能完善、规模扩张和底部形态优化,客观上增加了用人需求,增加了对优秀人才的吸引力;优秀人才你要当公务员,对于改善公务员队伍的人才底部形态,提升工作质量,肯定有积极作用。否则,其他公务员岗位不一定能充分施展每其他人才华。意味 什么我么我人群不为什么我么我是大学生群体都想当公务员,意味 什么我么我普遍认为非要跻身机关才有最好的就业出路,这是需要要改变的。

  大学生爱考公务员,另有另三个 重要意味 是公务员是“铁饭碗”。破除公务员“职业崇拜”,首太难打破“铁饭碗”、破除“终身制”,建立“能都需要下、能进能出”的用人机制。通过推广聘任制等用人制度,建立科学合理的公务员退出机制,彻底改变“一考定终身”的情况报告。

  更重要的是,要在体现公平性、适应流动性、保证可持续性等方面多下功夫,建立完善社会保障体系,为体制内外、不同性质、不同行业、不同领域的人创造平等的发展意味 。不为什么我么我是要加快改革步伐,淡化体制界限,打通人才自由流动的通道,缩小收入差距。话语,非要当很多的人不只热衷于进入公务员队伍,而更你要、就有条件每其他人创业,意味 在企业、非机关岗位中充派发挥每其他人的聪明才智时,这个 社会才会充满持久活力。

(责编:李文慧)